8 tipp a jó barátok munkatársaival
Az irodai barátságok trükkösek. De ha barátait szeretné tartani a munkatársaival, miközben megtartja a szakmai határokat, csak használja a 8 tippet!
Akár irodában, kiskereskedelmi üzletben, akár teljesen más helyen dolgozol, mindig jó, ha barátaid vannak azon a helyen, ahol az ébresztési órák többségét kell töltenie.
De mielőtt megkezdené baráti karkötőinek cseréjét a munkatársaival, vagy elnevezni őket a jövendő gyermekei keresztényének, meg kell értenie egy dolgot - néha túlságosan is el lehet jutni a baráti munkához, ami katasztrofális következményekkel járhat.
Sok embert egy gossiping, backstabbing munkatárs égett meg, akit „barátként” gondoltak?
Még akkor is, ha Ön és munkatársai őszintén szeretik egymást, ne feledje, hogy mindannyian alkalmazottak vagyunk, elsősorban.
Ha a következő kabinban a póker számára ajánlott promóció, akkor kétséges, hogy elmondják a menedzsernek, hogy adják meg neked, függetlenül attól, hogy azt gondolják, hogy megérdemlik.
Tehát ez azt jelenti, hogy a kollégákkal együtt kell lemondanod a testvériség minden formájáról, elkezded enni az ebédedet minden nap, és kifogást kell találnod, hogy kihagyja a cég piknikét vagy ünnepnapját?
Nem, biztosan nem!
Még mindig lóghat a munkatársaival, és jó ideje lehet velük. Csak meg kell tanulnod az egészséges határokat beállítani, hogy a munkakapcsolatod ne legyen túl közel a kényelemhez.
8 tipp, hogy barátaid legyenek a munkatársakkal, miközben megtartják a szakmai határokat
Ha nem teljesen világos, hogy ez mit jelent, ezek a tippek jó ötletet adnak arra, hogy mikor kell néhány lépést visszamenni. Még akkor is, ha már áthúzta a vonalat a veszélyzónába, ne aggódjon - ez a vonal mindig újrafogadható.
# 1 Mi a tiéd nem mindig az övék
A barátaival a munkán kívül, talán megosztod mindent - ruhákat, ételeket, italokat, Blu-sugarakat, talán még járműveket is. Azonban, amikor a munkatársaidról van szó, van néhány dolog, amire szükséged van, hogy megtartsd magadat: az ötleteidet és az idejét.
Ha részt vesz egy ötletgyűjtő munkamenetben, az ötletek megosztása elfogadható, de ha van egy ötleted egy egyedi projekthez, amely drasztikusan megváltoztathatja a karrierjét a jobbra, ne oszd meg, amíg már nem szerepel a munkákban.
Ha idő előtt elárasztja a részleteket, és egy barátja megpróbálja átadni a sajátját, akkor biztosan nem leszel izgatott. Hasonlóképpen, öt vagy tíz percnyi időt vehet fel barátjának, hogy segítsen nekik egy feladatban, de ne kínáljon olyan sok időt, hogy lemaradjon a saját feladatairól, és sértse meg a siker esélyeit.
# 2 A Chit-chat időpocsékolás
Ha Ön és egy barátod egymás mellett dolgoznak, egész nap beszélgethetsz úgy, mintha szórakoztatónak tűnne, de ha ezt túl gyakran csinálod, akkor már nem kapsz semmit. Ráadásul a közelben dolgozó munkatársak, nem beszélve a főnökéről, elfáradhatnak a hangok meghallgatásáról.
Nagyon jó, ha ebéd vagy szünet idején felzárkózik a munkatársakkal, vagy részt vehet a vízhűtő alkalmanként megtartott alkalmanként, de bizonyos pontokon biztosítsa a beszélgetés pihenését.
Nincs túl sok alkalmi beszélgetés munkatársaival e-mailben sem. Ez az egyik legrosszabb szokás, hogy bejuthasson, hiszen úgy érzi, mintha dolgozol, de a valóság egyáltalán nem ér el semmit..
# 3 A barátaid kiesése rossz
Lehet, hogy kísértés, hogy megmenteni a barátait, ha bajba kerülnek a főnököddel, de el kell kerülnünk, ha ezt a főnök jó oldalán akarod tartani. Ha megment egy barátodat, és a főnöke megtudja, hogy ezt tette, akkor nem leszek elégedettek egyikével sem.
Ha tényleg nem akarja megerősíteni, hogy a bűntudat az ötödik alkalommal késik, akkor a legjobb dolog a tudatlanság elfojtása. látni őket, hogy sétáljanak fel a kilencnél.
# 4 Laza ajkak hajlamosak a hajókra
Bármit is csinálsz, ne dobj egy csomó személyes titkot a munkatársaidnak, kivéve, ha már évekig közel állt hozzájuk. Lehet, hogy úgy gondolja, hogy egy bizonyos személy van a sarokban, de amikor a tolószár eléri a versenyt, és nagyobb szerepet vagy rangos új felelősséget versenyez velük, a munkatársa valójában kétségbeesésből kihasználhatja személyes adatait.
Ugyanez vonatkozik a személyes dolgokra is, amelyeket más alkalmazottakról ismerünk - tartsuk meg az ajkakat. A Word gyorsan utazik, és nem akarod, hogy egy kétoldalú kohorsz használja a pletykaodat, hogy tönkretegye egy másik munkatárs karrierjét.
# 5 Legyen könnyű a pára
A titkok elterjedésének megakadályozása, amikor józan valószínű, hogy nem lesz túl nehéz, de sok ember számára az alkohol egyfajta igazsági ingerként működhet. Ezért, amikor munkatársainkkal időt töltenek, el kell kerülni, hogy elérje a részegség szintjét, amelyen már nincs szűrője, és csak elfojtja mindazt, ami eszébe jut.
Valójában elkerülni fogja a sok zavart, hogy félig józan maradt, hiszen biztosan nem akarja, hogy ismert legyen az a személy, akinek egy kicsit túl sok bora volt, és a főnök születésnapi szülinapján levette a fehérneműjét.
# 6 A verseny nem mindig egészséges
A munkatársak között egy kis verseny természetesen előfordul. Ön és a tisztségviselő elkerülhetetlenül egyidejűleg egyaránt figyelembe vehetik a felvetéseket vagy a promóciókat, vagy ha olyan munkaterületen vagyunk, amelyben mindenki teljesítményét folyamatosan mérik mások teljesítményével szemben, akkor összehasonlíthatja a kettőt. elkerülhetetlen.
Míg soha nem szabad tartanod a karrierjét egy barátjának kedvéért, ellenállnod kell a kísértésnek, hogy minden munkanap egy gyakorlatban gyakoroljon. Valószínűleg a legjobb eredményeket érheti el, ha továbbra is a saját teljesítményére összpontosít, így ha egy barátja valamilyen különleges elismerést kap, csak röviden gratuláljon és folytassa a napját.
# 7 Barátok nem jelentenek előnyökkel rendelkező barátokat
Természetesen néhány ember, akivel barátnődsz a munkahelyen, valószínűleg a romantikus érdeklődésed neme alá esik, és jó eséllyel legalább egy-két közülük vonzónak találod, de nem fejezed ki a nyüzsgő érzéseidet ugrál a zsákba egy munkatárssal.
A valaki, akivel együtt dolgozol, elég nehéz, de egy barátja, akinek előnye van a munkában, még keményebb is lehet. Lehet, hogy úgy gondolod, hogy érzelmileg nem maradhatsz el, és aztán sírva csendes gyötrő könnyek, amikor valaki másra költözik.
Az előnyökkel rendelkező barátok még rosszabbra fordulhatnak, ha a szexi kollégája a felsőbbrendű. Lehet, hogy ki van jelölve, ha úgy dönt, hogy megszünteti a szórakozást, és bosszantó, bántalmazó, bántalmazó módon bánik veled.
# 8 Túl sok együttlét: csak mondd nem
Az egyik módja annak, hogy a munka barátsága gyorsan elvonuljon, túl sok időt tölteni egy másik személyrel a munkából. Ha minden hétköznap látod Julie-t vagy Tim-et, akkor nem kell velük együtt lenni szombaton és vasárnap.
Ha látni valakit hetente hat vagy hét napig, elég gyorsan megakadályozza őket; akkor mindent, amit csinálnak, beleértve azt a módot, ahogy a kávéjukat eldobják, és az extra zajos módot, amellyel a dokumentumok megkötik, az utolsó idegedre kerülnek.
Hogy ezt megakadályozzuk, tudnod kell, mikor kell egy kis távolságot elhelyezni magad és céged amigói között, és utolérni a többi barátoddal. Végül is, a régi mondás: „Távolság teszi a szív növekedését”, ?? nem csak a szerelmesekre vonatkozik.
Ha sikerült megmaradnod az eddig tapasztalt összes ragadós munkahelyi helyzetről, gratulálok!
Sikeresen elsajátította a „baráti-munkahelyi” művészetet. Másrészről, ha ezek a szerencsétlen forgatókönyvek úgy hangzik, mintha közvetlenül az életedből emelték volna, tudatosan kell törekednünk a viselkedésed megváltoztatására.
Ne feledje, hogy a cselekedeteid mindig rajtad múlik! Miután átrajzolja azokat az alapvető határvonalakat, amelyekkel Ön és a barátai között dolgozol, és ezeket a 8 tippet arra bízza, hogy barátaidnak kell lenni a munkatársaival szem előtt tartva, könnyedén ki tudja egyensúlyozni személyes és szakmai igényeit, és élvezheti a mindkét világ legjobbja!
